Hopp til hovedinnhold
Hjem

Norwegian Top Menu

  • Nyheter
  • Tjenester
    • Kartlegginger og utredninger
    • Evalueringer av tiltak og virkemidler
    • Kunnskaps­oppsummeringer
    • Kvantitativ datainnsamling
    • Kvalitativ datainnsamling
    • Rådgivningstjenester
    • Rapportering
    • Statistisk analyse
    • Resultatindikatorer
    • Datavisualisering
  • Prosjekt
  • Publikasjoner
  • Ansatte
  • Om oss
  • English

Årstall

Årstall

  • 2022 (1)
  • 2021 (1)
  • 2020 (1)
  • 2017 (1)
  • 2015 (3)
  • 2014 (1)

Tema/område

Tema/område

  • Utdanning (20)
    • Videregående opplæring (2)
    • Kandidatundersøkelser (5)
    • Internasjonalisering (2)
    • Høyere utdanning (18)
    • Grunnskole, barnehage, SFO (1)
  • Regional utvikling (1)
  • Politikk og forvaltning (3)
    • Språk og offentlig informasjon (1)
  • Næringsliv og innovasjon (3)
  • Kvantitativ datainnsamling (28)
    • Statistisk analyse (9)
    • Spørreundersøkelser (21)
    • Rapportering (2)
  • (-) Integrering og kvalifisering (6)
    • Integrerings- og kvalifiseringstiltak (2)
    • Inkludering, mangfold og levekår (2)
    • Bosetting av flyktninger (1)
  • Frivillighet (1)
  • Arbeidsliv og arbeidsmarked (3)

Prosjektleder

Prosjektleder

  • (-) Asle Høgestøl (4)
  • Eivind Hageberg (8)
  • Gard Ringen Høibjerg (3)
  • Hanna Jones (1)
  • Hilde Lerfaldet (6)
  • Inger C. Nordhagen (5)
  • Ingvild Misje (4)
  • Jostein Ryssevik (1)
  • (-) Kari Anne Drangsland (2)
  • Linn Synnøve Skutlaberg (8)
  • Malin Dahle (3)
  • Siv Svanæs (3)
 Nullstill

Norwegian Top Menu

Prosjekt

  • (-) Asle Høgestøl (4)
  • (-) Kari Anne Drangsland (2)
  • (-) Integrering og kvalifisering (6)
Viser 1 - 6 av 6
Måloppnåelsen i Jobbsjansen 2020 og resultatforskjeller i Jobbsjansen og Introduksjonsprogrammet
På oppdrag fra IMDi skal ideas2evidence gjennomføre datainnhenting, analyser og rapportering på individ- og prosjektrapporteringer i Jobbsjansen for 2020, samt utrede resultatforskjellene mellom Jobbsjansen og Introduksjonsordningen.
Rapportering for Jobbsjansen 2020
ideas2evidence har på oppdrag fra Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) gjennomført individrapportering på Jobbsjansen for 2020.
Rapportering for Jobbsjansen 2017
ideas2evidence har utarbeidet årsrapport for Jobbsjanseordningen 2016 på oppdrag for Integrerings- og mangfoldsdirektoratet.
Konsekvensutredning for barn og unges oppvekstvilkår på Bømoen, Voss

ideas2evidence har gjennomført en konsekvensutredning for barn og unges oppvekstvilkår i forbindelse med ny områdereguleringsplan for Bømoen på Voss.

Gjennomgang av flyktningarbeidet i Bærum kommune

ideas2evidence har bistått Bærum kommune i en gjennomgang av kommunens flyktningarbeid.

Evaluering av Mangfoldsrådet i Trondheim

På oppdrag fra Trondheim kommune har ideas2evidence gjennomført en evaluering av Mangfoldsrådet i Trondheim.

Ideas2Evidence

Besøks- og postadresse:
Villaveien 5, 5007 Bergen
Meltzersgt. 4, 0257 Oslo

Kontaktinformasjon
+47 918 17 197 (Bergen)
+47 453 44 147 (Oslo)
post@ideas2evidence.com

Juridisk

  • Personvernpolicy