Hopp til hovedinnhold
Hjem

Norwegian Top Menu

  • Nyheter
  • Tjenester
    • Kartlegginger og utredninger
    • Evalueringer av tiltak og virkemidler
    • Kunnskaps­oppsummeringer
    • Kvantitativ datainnsamling
    • Kvalitativ datainnsamling
    • Rådgivningstjenester
    • Rapportering
    • Statistisk analyse
    • Resultatindikatorer
    • Datavisualisering
  • Prosjekt
  • Publikasjoner
  • Ansatte
  • Om oss
  • English

Årstall

Årstall

  • 2026 (1)
  • 2025 (6)
  • 2024 (11)
  • 2023 (9)
  • 2022 (8)
  • 2021 (6)
  • (-) 2020 (7)
  • 2019 (7)
  • 2018 (6)
  • 2017 (7)
  • 2016 (1)
  • 2015 (6)
  • 2014 (2)
  • (-) 2011 (2)
  • 2010 (1)

Tema/område

Tema/område

  • Utdanning (16)
    • Voksenopplæring (1)
    • Videregående opplæring (2)
    • Internasjonalisering (6)
    • Høyere yrkesfaglig utdanning (2)
    • Høyere utdanning (10)
    • Grunnskole, barnehage, SFO (1)
  • Regional utvikling (2)
  • Politikk og forvaltning (5)
    • Tilskuddsevalueringer (1)
    • Språk og offentlig informasjon (3)
    • Organisering (1)
  • Næringsliv og innovasjon (4)
  • Kvantitativ datainnsamling (19)
    • Statistisk analyse (2)
    • Spørreundersøkelser (17)
    • Rapportering (3)
    • Datavisualisering (1)
  • Kultur (7)
    • Lønns- og arbeidsforhold (2)
    • Kulturpolitiske virkemidler (1)
    • Kulturnæringer (1)
    • Filmsektoren (2)
  • (-) Integrering og kvalifisering (9)
    • Norskopplæring (2)
    • Integrerings- og kvalifiseringstiltak (2)
    • Inkludering, mangfold og levekår (4)
    • Bosetting av flyktninger (1)
  • Frivillighet (2)
  • Arbeidsliv og arbeidsmarked (3)

Prosjektleder

Prosjektleder

  • Asle Høgestøl (1)
  • Hilde Lerfaldet (2)
  • Inger C. Nordhagen (1)
  • Jostein Ryssevik (1)
  • Linn Synnøve Skutlaberg (1)
  • Malin Dahle (3)
 Nullstill

Norwegian Top Menu

Prosjekt

  • (-) Integrering og kvalifisering (9)
  • (-) 2020 (7)
  • (-) 2011 (2)
Viser 1 - 9 av 9
Rapportering for Jobbsjansen 2020
ideas2evidence har på oppdrag fra Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) gjennomført individrapportering på Jobbsjansen for 2020.
Undersøkelse om anmodningskriterier for bosetting av flyktninger i 2019
For Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) gjennomførte vi våren 2020 en undersøkelse av anmodningskriteriene for bosetting av flyktninger i 2019.
Evaluering av tilskuddsordningen Inkludering i idrettslag
Ideas2evidence har sammen med Tyra Ekhaugen gjennomført en evaluering av tilskuddsordningen Inkludering i idrettslag på oppdrag fra Kulturdepartementet.
Undersøkelse om kvalitet i norskopplæring for voksne innvandrere

I2e gjennomfører et oppdrag på vegne av Kompetanse Norge som skal gi kunnskap om hvilke faktorer som er viktige for kvalitet i norskopplæring for voksne innvandrere.

Piloter for mer inkluderende praksis
ideas2evidence har i samarbeid med Høgskolen i Østfold gjennomført følgeforskning og veiledning av «Piloter for mer inkluderende praksis i barnehage, skole og SFO- del 1»
Kartlegging av kunnskap om mangfold og inkludering i norsk kunst- og kulturliv

Kulturrådet har gitt ideas2evidence i oppdrag å kartlegge eksisterende kunnskap om inkludering og representasjon i ulike deler av kulturlivet blant personer med innvandrerbakgrunn.

Evaluering av forsøk med modulstrukturert voksenopplæring
ideas2evidence har i perioden 2017-2024 gjennomført en evaluering av forsøkene med modulstrukturert voksenopplæring på oppdrag for Kunnskapsdepartementet
Frivillig sektor som integreringsarena

ideas2evidence har på oppdrag for Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) gjennomført en evaluering av intensjonsavtalen mellom IMDi og seks frivillige organisasjoner.

Tilrettelegging av offentlig informasjon for innvandrere

ideas2evidence har gjennomført en studie av policy og praksis knyttet til området tilrettelegging av informasjon for innvandrere innenfor sektorene NAV, skatt og helse.

Ideas2Evidence

Besøks- og postadresse:
Villaveien 5, 5007 Bergen
Meltzersgt. 4, 0257 Oslo

Kontaktinformasjon
+47 918 17 197 (Bergen)
+47 453 44 147 (Oslo)
post@ideas2evidence.com

Juridisk

  • Personvernpolicy